موضوع شخصيت شناسي و خودشناسي از مفاهيمي است كه هميشه تازگي داشته و براي همه جذابه. اما تا به حال فكر كرديد كه چرا همه ما نسبت به اين مباحث شوق زيادي داريم؟ حتي خيلي از ما كه حوصله مطالعه نداريم باز هم نسبت به خوندن اين مطالب مشتاقيم و نميتونيم بيتفاوت از كنارش بگذريم.
در طول قرن ها بر روي اين كره خاكي انسانهاي متفاوتي اومدند و رفتند. آدمهايي كه شايد خيلي وقتها به نظر شبيه هم باشند اما تفاوتهاي عميقي در عين شباهت با هم دارند. كساني كه مطمئناً در بره هايي از زندگي دچار اين سردرگمي شدند كه كي هستند و قراره كي باشند؟!
شايد خيليهامون فكر كنيم خودمون رو ميشناسيم اما حتماً تجربه اين رو داشتيد كه بر حسب يك اتفاق در يك موقعيت جديد قرار گرفتيد و از پس كارهايي براومديد كه هيچ وقت حتي فكرش رو هم نميكرديد روزي تجربه شون كنيد؛ اون هم با موفقيت!!
اينجاست كه مشخص ميشه شخصيت پيچيده ما غالباً براي خودمون هم ناشناخته است و از استعدادهامون اطلاع درستي نداريم.
لذت كشف ناشناخته ها، كند و كاو و تلاش براي روشن كردن نقاط تاريك درون خود، باعث ميشه اين قبيل موضوعات همواره از تازگي و جذابيت بالايي برخوردار باشند.
همونطور كه ميدونيم خودشناسي انقدر اهميت داره كه اون رو راه رسيدن به خداشناسي دونستند.
با اين مقدمه ميخواهيم بريم سراغ اينكه براي انتخابهاي مهم زندگي مثل انتخاب رشته تحصيلي، انتخاب شغل و در يك كلام براي ساختن آينده مون چقدر مهمه كه خود و شخصيتمون رو درست بشناسيم.
چطور شخصيتم رو بشناسم؟
قبل از هر چيز بايد بگيم كه شناخت شخصيت هم مثل هر كار سخت ديگه توي اين دنيا، چيزي نيست كه يك شبه حاصل بشه. رسيدن به شناخت صحيح از خود نياز به اين داره كه همواره درباره خودمون و علت رفتارهامون تفكر كنيم. اما مسلماً براي اين كار هم راههايي وجود داره كه ما رو با سرعت بيشتري به مقصد ميرسونه.
1. به سراغ خبره ها بريد
اولين و بهترين راه براي شناختن تيپ شخصيتي اينه كه پاي صحبت كساني بنشينيم كه به تيپ شخصيتي خودشون آگاهند. اين افراد درباره نگرشها، علائق، عواطف و احساسات خودشون در زمينه هاي مختلف زندگي صحبت ميكنند و ما ميتونيم نقاط اشتراك و افتراق خودمون رو با اونها بسنجيم. ميتونيم تا حد زيادي متوجه بشيم كه با تيپ شخصيتي اونها احساس نزديكي ميكنيم و دركشون ميكنيم يا اينكه به لحاظ شخصيتي در فاصله دوري از اونها قرار داريم. مشكلي كه در اين راه وجود داره پيدا كردن آدمهايي است كه به خوبي نسبت به خود شناخت دارند. شركت كردن در كلاسهاي شخصيت شناسي كه افراد با تيپ هاي شخصيتي مشخص ويژگيهاي خودشون رو براي ديگران شرح ميدند ميتونه ما رو در معرض ارتباط با اونها قرار بده. اين روش نسبت به ساير روشها شناخت عميقتر و صحيحتري رو براي ما به دنبال داره؛ چرا كه نقش مربي در اين كلاسها اينه كه به ما كمك كنه تا بدون ترس از قضاوت شدن به وسيله ديگران، ويژگيهاي خودمون رو شرح بديم و از تظاهر و نقش بازي كردن! دور بشيم.
2. تستهاي شخصيت رو امتحان كنيد
راه ديگه اي كه ميتونه تا حد قابل قبولي به شناخت ما از شخصيتمون كمك كنه، انجام تستهاي مختلف روانشناسي و شخصيت شناسي است كه اين روزها به راحتي در دسترس همگان قرار داره. تستهاي مختلفي در اين زمينه وجود داره كه از جمله اونها ميشه به تست شخصيت شناسي MBTI، تست شخصيت شناسي هالند، تست هوش چندگانه و ... اشاره كرد. هر كدوم از اين تستها شخصيت شما رو از زواياي مختلف مورد بررسي قرار ميدند.
توجه! ... توجه!
هيچ يك از تيپهاي شخصيتي بر ديگري برتري ندارند، بلكه هر كدوم داراي نقاط ضعف و قوت خاص خود هستند. بنابراين شناخت ما از تيپ شخصيتي خود به ما كمك ميكنه تا بر نقاط قوت تمركز كرده و نقاط ضعف رو تا حد امكان رفع كنيم.
3. از خودتون بنويسيد!
شايد خيلي از ما قدرت اعجاب انگيز كلمات رو باور نداشته باشيم. اما پيشنهاد ما اينه كه حداقل يه بار امتحان كنيد؛ مطمئن باشيد چيزي رو از دست نميديد. نكته مهم در نوشتن اينه كه راحت، بي تعارف و بدون ترس بنويسيد. ميتونيد بعد از نوشتن، كاغذ رو پاره كنيد، بسوزونيد يا به هر نحوي نابودش كنيد! تا نگراني خونده شدن اون رو توسط ديگران نداشته باشيد. وقتي شروع به نوشتن مي كنيد متوجه ميشيد خيلي چيزها رو درباره خودتون نميدونيد و اين شما رو وادار ميكنه بيشتر و عميقتر به خودتون فكر كنيد. شايد بپرسيد از چي بايد بنويسم؟ هيچ جواب مشخصي براي اين سوال وجود نداره. ذهنتون رو آزاد بذاريد و اجازه بديد قلم روي كاغذ روان و راحت حركت كنه. سخت ترين قدم براي انجام هر كار، اولين قدمه. پس اگر در شروع نميتونيد مطالب رو از ذهن روي كاغذ پياده كنيد نااميد نشيد. براي اينكه در نوشتن به شما كمك كنيم پيشنهاد ميكنيم درباره خودتون به اين سوالات جواب بديد:
- به چه چيزهايي علاقه داريد؟
- از چه چيزهايي متنفر يا بيزاريد؟
- از تجربه كردن چه چيزهايي ترس داريد؟ بزرگترين ترستون چيه؟
- درباره خودتون به چه چيزهايي افتخار ميكنيد؟ بزرگترين افتخارتون چيه؟
- نسبت به آدمي كه در گذشته بوديد چه تغييراتي داشتيد؟ به نظر خودتون اين تغييرات مثبت بوده يا منفي؟
و هزار و يك سوال ديگه كه ميشه به ليست بالا اضافه كرد...
نكته
يكي از دلايل اصلي اينكه نوشتن براي خيلي از ما سخته اينه كه تمايل داريم درست، اصولي، زيبا، آرمانگرايانه و حتي گاهي پرطمطراق! بنويسيم. اما بايد بپذيريم كه وقتي درباره خودمون مينويسيم هر چه ساده تر، راحت تر و صادقانه تر بنويسيم، سريع تر و صحيح تر نتيجه ميگيريم. بنابراين، از نوشتن كوچكترين و بي اهميت ترين چيزها هم غافل نشيد و از نحوه نوشتن خودتون خجالت نكشيد. قبول كنيد كه اين نوشته ها قراره از ذهن شما روي كاغذ بياد فقط و فقط براي اينكه فضاي ذهن خلوت بشه و به شناخت درست برسه.
شناخت شخصيت و انتخابهاي مهم زندگي
شخصيت و دوران كودكي
ميدونيم پايه شخصيت فرد تا سن هفت سالگي شكل ميگيره و اين نشون دهنده دوران فوق العاده بااهميت كودكيه كه متاسفانه خيلي از والدين متوجه اين اهميت نيستند و به دليل مشغله هاي زندگي از كودك خودشون دور شدند؛ اون هم در روزهاي حساسي كه كودك تلاش ميكنه با دنياي پر از هياهو ارتباط بگيره و همواره مشغول امتحان كردن راه هاي جديد، تجربه كردن، گرفتن بازخورد و يادگيريه.
والدين بايد بپذيرند كه رفتارهاي اونها خواه ناخواه تاثير مستقيم بر شكل گيري شخصيت كودك داره. عكس العمل والدين وقتي رفتار نادرستي از كودك مي بينند، نوع تشويق كردن كودك زماني كه به موفقيتي دست پيدا ميكنه، نحوه برخورد اونها با موانع و مسائلي كه كودك رو درگير ميكنه، بايدها و نبايدهايي كه در مسير رشد به كودك منتقل ميشه، همه و همه دست به دست هم داده و به مرور زمان بخشهاي مختلف شخصيت كودك رو شكل ميده.
هرچند مقوله وراثت در شكل گيري شخصيت فرد تأثير غيرقابل انكاري داره و ميشه گفت يك عامل نسبتاً غيرقابل كنترل محسوب ميشه اما محيط هم به عنوان يك عامل مهم، تأثير بسزايي در اين فرايند داره كه تا حد زيادي قابل كنترله. بنابراين والدين بايد با ايجاد محيطي امن و مناسب و همچنين با كسب آگاهي در زمينه انواع تيپ هاي شخصيتي و نحوه شكل گيري اونها، كودك رو از آسيبهاي شخصيتي و رواني حفظ كنند. چرا كه هر يك از رفتارهاي اشتباه اونها ميتونه در آينده به صورت بيماريها و مسائل روحي رواني از جمله خشم، اضطراب، وسواس، ترس، عدم اعتماد به نفس، عدم عزت نفس و ... در كودك بروز كنه. اينجاست كه وقتي به بررسي عميق شخصيت خودمون ميپردازيم، در ريشه يابي هر يك از رفتارهامون ممكنه به جايي در دوران كودكي برسيم.
شخصيت و انتخاب رشته تحصيلي
بدون شك يكي از انتخاب هاي مهم و تعيين كننده در زندگي ما، انتخاب رشته تحصيلي و دانشگاهي است كه اگه نسبت به اون بي توجه باشيم ممكنه بهترين سالهاي عمرمون رو صرف رشته اي كنيم كه اصلاً با شخصيت ما سازگاري نداره و ما وقتي با اين واقعيت مواجه ميشيم كه براي جبران ممكنه دير شده باشه.
درسته كه سازگاري تحصيلات ما با علايقمون منجر به رضايت بيشتر و در نتيجه موفقيت ما خواهد شد، اما در انتخاب رشته تحصيلي علاوه بر توجه به علائق بايد به توانايي ها و مهارتهاي ذاتي خودمون هم توجه كنيم. اين يعني شايد ما به تحصيل در رشته اي علاقه مند باشيم اما موفقيت در اون رشته مستلزم داشتن توانايي هاي جسمي و روحي خاصي هست كه بايد از وجود اونها در خودمون مطمئن بشيم. بايد بدونيم كه هر كدوم از رشته هاي تحصيلي نيازمند چه مهارتهايي است. بعضي رشته ها مهارتهاي فني و عملي رو مي طلبند، بعضي مهارتهاي ارتباطي و برخي ديگه مهارتهاي ذهني.
به مرور كه دوران كودكي رو پشت سر ميگذاريم و بزرگ و بزرگتر ميشيم، تصميم ها و دوراهي هاي زندگي هم پيچيده تر و دشوارتر ميشه. انتخاب هاي مبتني بر شناخت خود نه تنها ما رو از حسرت و پشيماني نجات ميده بلكه منجر به پيشرفت تحصيلي بيشتر، پيشرفت شغلي ملموس تر، فعاليت موثرتر، خلاقيت بالاتر، ثبات رواني و عاطفي دلپذيرتر و توسعه فردي محسوستر خواهد شد.
شخصيت و انتخاب شغل
همه ما دوران تحصيل رو با تلخيها و شيريني هاش پشت سر ميگذاريم به اميد اينكه بعد از دوران فراغت از تحصيل در شغلي كه متناسب با دانش و مهارت و آموزه هاي علمي ماست مشغول به كار بشيم. اما وقتي با واقعيت دنياي كار مواجه ميشيم اهميت انتخاب مبتني بر شناخت از خود و مهارتهامون رو متوجه ميشيم.
بهتر نبود زماني كه در دبيرستان انتخاب رشته ميكرديم با دقت بيشتري به خود و علايق و توانايي هامون توجه ميكرديم؟ و يا حتي برگرديم به دوران كودكي كه اگر استعدادهامون به درستي كشف ميشد شايد شروع يك رشته ورزشي يا هنري موفقيتهاي خيلي بيشتري رو برامون به ارمغان مياورد.
شغل هاي مختلف هم مانند رشته هاي تحصيلي هر كدوم ويژگيهاي خاصي رو مي طلبند. آيا نوع شغل بيشتر نياز به فعاليتهاي ذهني داره يا فعاليتهاي عملي؟ آيا محيط شغل يك محيط شلوغ و پر ارتباط است يا محيطي خلوت و ساكت؟ آيا سرعت عمل در تصميمات مربوط به اون شغل اهميت بيشتري داره يا دقت و احتياط؟ آيا فعاليت هاي شغل به صورت فردي انجام ميشه يا گروهي؟ و مسائل بسياري كه بايد هنگام انتخاب شغل از تطابق اونها با ويژگيهاي ذاتي و دروني خودمون اطمينان حاصل كنيم تا از موقعيت شغلي خود رضايت داشته باشيم و در نتيجه اين رضايت روز به روز موفق تر باشيم.
يادمون نره هر كدوم از ما هم منحصر به فرديم؛ يعني يك ويژگي، يك استعداد، يك توانايي يا مهارت در ما وجود داره كه ما رو از سايرين متمايز ميكنه؛ و اين يعني اگر به درستي متوجه تمايز خودمون با ديگران بشيم ميتونيم با سرمايهگذاري صحيح زمان و هزينه به نقطهاي برسيم كه شايد فقط در روياهامون تصور ميكرديم.
بنابراين اگر در معرض انتخاب هاي مهم زندگي هستيد بهتره با صرف وقت كافي براي شناخت درست توانايي هاي بالقوه و بالفعل خود تصميم هايي بگيريد كه امكان موفقيت رو براتون چندين برابر ميكنه.
از اساتيد خبره استاد سلام در حوزه مشاور تحصيلي، تدريس خصوصي براي استعداد سنجي فرزندانتان كمك بگيريد. مجموعه 30 هزار نفري اساتيد استاد سلام در كنار شما هستند تا در زمينه هاي مختلف تحصيلي به فرزندان شما كمك كنند تا نيازهاي آموزشي آن ها را برطرف كنند.
- دوشنبه ۲۶ فروردین ۹۸ | ۱۴:۱۱
- ۱۳ بازديد
- ۰ نظر